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刚毕业，拿到手的工资，符合你的内心想法吗？
工资,工作,刚毕业刚毕业，拿到手的工资，符合你的内心想法吗？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
问题补充： 不是说眼高手低，而是要生存生活，不得不想得多
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
这么说吧，刚毕业的时候拿到手的工资，大约只有百分之一的人会满意吧，百分之九十九的人都是不满意的
而不满意的原因，百分之二十可能是因为工资的确很低，百分之八十是因为预期太高。
对于第一种情况，建议综合评估一下各方面待遇，例如五险一金是否有交，缴纳基数是多少，如果工作一年或五年，薪资大约能涨多少，其它各种补贴有多少。除此之外，更应该考量这份工作的发展空间。如果都在你的接受范围内，就留下，如果超出底线，就该考虑换工作了。
对于第二种情况，建议转换一下心态，理智认识自己的能力以及对公司的贡献，简言之，老板凭什么给你更高的薪水。如果真的很出色而待遇很低，可以找领导谈一谈。如果只是凭着大学里的意气风发就觉得该有高薪，那就需要清醒一下了。
总而言之，我觉得刚毕业的朋友们，还处于一个学习的阶段，就像你高中要学三年才能高考一样，社会也是需要学习的。
初入社会，放低姿态，工资很重要，但首先得有相应的能力。
我的老师曾告诉我一句话，分享一下：人生20-30岁，最该做的是学习知识和积累经验，30-40岁，是创业最好的时机。
回答于 2019-09-11 08:43:50
感谢邀请！
刚毕业没经验没资历，本来期望也不高，不瞒你们，刚毕业那会我心里价位是三千多就行了，怎么样，不高吧！
然而实际情况呢，远远超出你的想象，我毕业后的第一家企业是个镇上的私企，三百多号人，不算小，托关系进入公司的技术部门。
第一天我兴致勃勃得去应聘，因为我知道只是走个过场，没想到人事对我说必须先去车间实习半年，实习期间工资600，我楞了一会，心想以后应该可以再谈的，于是跟着小姐姐去了车间，开始了人生的第一份工作，两个月后也也拿到了人生第一份工资，600块钱(公司压两个月工资)。
三个月后人事告诉我说工资涨到1800，乖乖，我好稀罕哦，还烦劳她们特地打个电话，然后呢……我拿了整整一年半的1800，怎么样是不是很佩服笔者？
回想起来我都很佩服那时候的自己，那时苏州的通用公司5000多起始工资没去，到小镇上找个一千多的，哈哈，可能那时候头脑有点发热吧！
回答于 2019-09-11 08:43:50
刚毕业就业都有一个试用期，这个试用期基本上都是用来熟悉工作，适应工作环境，这个时候的工资大多不是自己期望的，但是随着工作适应上手，正是加入工作的。要看选的单位跟个人能力。有的工资不是很高，但是喜欢这份工作。所以工资过得去就行。有的工作就是为了赚钱，当然是钱越多越让人满意。我11年毕业，试用期工资1200，有福利待遇，县城国企。随着政策收紧，效益降低，现在工资升的不多，物价上涨，现在对这份工作开始力不从心。有离开的打算了
回答于 2019-09-11 08:43:50
2002年毕业，在新疆工作，钻井队，一个月拿到手5000左右吧。不过17年了…现在月均…
回答于 2019-09-11 08:43:50
感谢邀请。
作为一个应届毕业生，我对这个问题答案是不符合！
本科读的是冷门的材料类铸造方向，通过校招回了老家省份某个市的私营铸造企业，校招时讲的是基本工资4500一个月，对于我来说还是可以接受，毕竟专业冷门，好多同学都干别的去了，我想先就业再择业，就进了对口专业的公司。这是基本情况。
签三方协议时上面写的又是4000，看到这就心里不舒服了，跟着几个一起签的同学也咨询过老师，还是劝我们接受，好吧，接受。毕业实习也是去的这个公司，在这期间管吃管住，吃的还是不错，这个好评。没有工资也可以理解，毕竟我们走个过场。要求我们在公司做毕业设计，说有工资，按提前入职算，我们以为是协议上的4000或者校招时的4500，屁颠屁颠的。后来偶尔听到说可能就给我们一两千块钱，这不能忍啊，马上去问公司领导，结果成了3000，一个月也很快，后来工资也发了，是没说谎，3000，我们有个同学已经不去了，这就是现实。
我们初入社会，没有什么工作经验，薪资低，可以理解，但希望能够受到诚信、公正的待遇。
加油吧各位，工资会长的，共勉！
回答于 2019-09-11 08:43:50
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