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2016年的工资4万多到现在都没拿到，申请法院强制执行了，仍然没拿到，咋办？

财产,的是,对方2016年的工资4万多到现在都没拿到，申请法院强制执行了，仍然没拿到，咋办？

发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

2016年的工资4万多到现在都没拿到，申请法院强制执行了，仍然没拿到，咋办？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

没戏的，多的是“执法不严，违法不究”

回答于 2019-09-11 08:43:50

为民办点实事的官员能出来说句话支支招吗？能给我要回来分一半可以不？

回答于 2019-09-11 08:43:50

程律师来聊聊您的问题，欢迎关注我，了解更多法律知识！

您题中的问题是：申请了强制执行，仍没有执行到位，该怎么办？

我的答案是：一方面积极的同执行法官保持联系，毕竟目前执行案件的现状是案多人少，另一方面通过各种途径调查对方的财产线索，并及时告知法官！但因题中信息不全，您还有几点需要注意：



一、三年了现在对方是什么情况？

您说的是工资没拿到，那么您必须要考虑的问题是现在公司是个什么情况，当然主要是财产方面！时间都过了三年了，四万块又不是四十万对一家企业来讲不至于拿不出吧？



二、四万拖上三年都不付，值得分析原因！

从程律师个人经验总结，如此小金额案件拖这么长时间，应该不是或者说不仅仅是经济方面的原因。从常理看，如果一家企业的经济情况窘迫成这样了不可能还存在着。



三、财产保全措施（查封冻结）

财产保全也就是我们通常说的查封冻机器设备、银行账户等财产。结程律师分析，您在之前的诉讼过程中应该没有申请财产保全措施。

申请财产保全，一方面是为了防止对方转移财产，更重要的是保障自己胜诉后能够及时拿到钱。一般来讲对企业财产进行保全后，是能够引起对方重视的，特别是银行账户，一旦保全那就影响到资金流动了。这无形中给了对方压力，有助于解决问题。



四、您要意识到对方可能破产

因为您所要求的是拖欠的工资，而工资又是单位发的，所以您必须做好面对对方确实是资金出现了问题，随时可能资不抵债而破产的风险。

如果到了破产那一步，您能不能拿回（拿回多少）工资还得看公司剩下多少财产，这又是一个大风险。工资打水漂也不是梦了而且破产中即使您能分到一份，那也不是一两天可以解决的，过程漫长的很！



综上，我认为：如果不是经济原因，而是公司是对您有偏见，故意为难您的话，您可以主动联系公司协商解决这事儿，早点拿回工资！免得熬时间，累的可是自己，风险也是自己的！



结束语：拖欠工资引发大规模讨薪的现象，在近年来已经有所减少，特别是拖欠工资被写入刑法以后（拒不支付劳动报酬罪）；但在个别劳动者薪时，不少公司为了“杀鸡儆猴”，故意让劳动者陷入漫长的诉讼程序，即使最后官司输了，也不让你痛快！所以在真的选择了诉讼讨薪情况下，大家别忘了还有财产保全这一招！

特别声明：本文观点/建议仅供参考，不作为任何法律意见；文中图片均来自网络，著作权归著作权人，如有侵权请联系程律师，将在第一时间修正或删除。另，有使用时请全文使用。特此声明！

回答于 2019-09-11 08:43:50

碰运气吧！跟中彩票一个样，得了名输了利。

回答于 2019-09-11 08:43:50

要账公司效率会高点

回答于 2019-09-11 08:43:50

会取消强制执行，除非你能提供被执行人的隐匿财产