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新入职护士如何度过适应期？

护士,工作,都是新入职护士如何度过适应期？

发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

新入职护士如何度过适应期？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

工作心态适应

1、学会控制复性情绪

2、及时转移注意力

3、自我暗示

4、及时调换工作内容

5、增加人文素养

回答于 2019-09-11 08:43:50

首先感谢邀请。

新入职护士刚参加工作，往往都是满怀热情与期待的。尤其是学历高的护士，对自己日后的职业发展充满了希望。
然而真正进入
临床之后，发现理想很丰满，现实真的是很骨感啊！各种各样的问题都会困扰大家，那么如何面对问题，尽快度过适应期呢？我给大家几点建议
1.与科室老前辈的互动

新入职护士大多都会遇到老护士的“刁难”让老护士指挥着完成各种非职责范围内的杂事。大多数的新护士也都是敢怒不敢言的。对于这样的情形我个人觉得可以反思维的考虑问题。新护士对业务知识不熟悉，好多经验都需要从与老护士一起工作中得到。与老护士建立良好的关系，可以学到许多东西，这个大家都明白。任何知识或经验的获得都是需要付出代价的，给老护士跑跑腿，态度谦卑，认真诚恳，就可以不花一分钱就获得自己想要的经验，我个人觉得是值得的。另外一点就是与老护士建立良好的关系，在日后的工作中可以互相照顾，彼此扶持，为自己的职业之路创造坦途。都说心有多宽，路就有多宽嘛。
2.与患者的接触

新护士进入临床最大的难题就是要面临患者及家属的不信任了。无论你多用心，患者信任的都是老护士。尤其是自己业务能力不济的时候，甚至会遇到患者的愤怒。这个时候就要学会发挥新护士年龄的优势啦。中国是个礼仪大国，最讲究的就是伸手不打笑脸人。所以新护士热情服务是必备杀手锏。平时进入病房面带微笑，实实在在为患者解决问题，就算遇到因为自己业务能力不济而出现的小问题，大多的患者也都是可以理解的。当然要及时的与患者致歉。如果遇到自己解决不了的问题时，及时求助老护士，取得同事的帮助，尽快解决患者问题。
3.与医生的互动

大多的医生与护士的合作还是比较愉快的。尤其是新入职护士，医生也多多少少会照顾一些。但是有个特殊时期，就是抢救患者时。危重患者的病情变化很大，急救时没有人会考虑你是不是新来的，所以自己要心里有数，在急救时尽量做自己力所能及的事，不要给抢救团队制造麻烦，同时确保急救的顺利。平时加强业务学习，多和老护士沟通交流积累经验，以待日后自己能参与急救。
4.做好自我保护

健康所系，性命相托。护理工作关乎一个人的生命，马虎不得。需要护士有专业的技术，认真严谨的态度，反复核对查看。于此同时还要有自我保护的意识。严格执行各项操作规范，不违规、不冒险，毕竟在工作初期就遇到医疗纠纷对日后的发展还是会有很大影响的。

回答于 2019-09-11 08:43:50

1、尽快熟悉工作环境

按时上下班，通过看到、听到、问到、走到了解工作环境和工作环节，尽快熟悉工作环境与任务。

2、向前辈多学习多请教

向前辈学习和请教是转换角色与身份最快的途径，也能让你少走弯路，同时学习很多有用的工作技巧，起到事半功倍的效果。

3、坚持学习知识与技能

护士的本职工作是护理业务，所以必须具备相应的应知应会才能干好工作。但是学校的知识需要工作实践，要在干中学，学中干，尽快提升业务水平，进而胜任岗位。

4、建立良好的人际关系

工作中需要协调与配合，新人更需要各种资源的帮助，良好的人际关系至关重要，所以抱着空杯的心态，抱着学习的心态，谦虚谨慎，与人为善，和上级、平级搞好关系，有助于你的工作发展。

回答于 2019-09-11 08:43:50

做到不耻下问，任劳任怨，坚持做好自己的本职工作