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是去中国人保上班,还是去做乡镇公务员?
公务员,保险公司,人保是去中国人保上班,还是去做乡镇公务员?
发布时间:2016-12-08加入收藏来源:互联网点击:
是去中国人保上班,还是去做乡镇公务员?
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
公务员都是万里挑一,十万里挑一。保险是喘气的都要,你自己说去哪?
回答于 2019-09-11 08:43:50
这两个工作各有利弊,具体选择哪个,要看你的性格和追求来定。外向、爱挑战自己,就去保险公司。如果喜欢安逸,就选公务员。
具体从以下几方面分析:
1、身份分析。中国人保属于企业,保险公司的职员分为内勤和外勤,但都不是真正意义上的正式编制,而乡镇公务员虽然是正式编制,但却是公务员的最低一级。
2、工作内容分析。保险公司如果是外勤,那就是卖保险了,全靠人脉拉保单,你就会逐步成为人见人怕的角色了。如果是内勤,那还好点,主要是搞些培训、出险等后勤工作。乡镇公务员,主要就是干些脱贫攻坚、基层党建、扫黑除恶等工作的具体执行,说实话,工作琐碎至极。
3、福利待遇分析。保险公司属于企业,奉行多劳多得选择,你的能力越大,收入肯定越多。不过保险公司加班是常事。我有个亲戚是平安地级市支行行长,年薪二十万左右,不过由于压力大,三十多岁就满头白发了。公务员拿的是死工资,地级市一个月平均是四千多,一年也就六万左右,但很少加班。
4、工作前景分析。保险公司里面,竞争机制大,工作压力大,很多人最终坚持不下来都离开了,只有长期的坚持才能可能获得提拔。公务员的提拔也不容易,但是现在规定,即便级别提拔不了,但是工作满足一定年限,可自动享受上一级待遇。
我曾经去保险公司面试过,虽然最终没去上班,但是对保险公司有一定见解。保险公司的培训有时候就跟搞传销似的,在里面待的时间长了,都感觉被洗脑了。其实我国的人均保单数远低于发达国家,还有很大的提升空间。但是入这一行,需要长期的坚持和付出,一切都是未知数,付出也可能没有回报。而公务员的生活,基本一目了然,直接看到尽头。
如果你喜欢挑战,不喜约束,不妨去保险公司试试,说不定可以一展身手。如果你性格内向,喜欢安逸,那就选择公务员。
希望我的回答对你有用。
回答于 2019-09-11 08:43:50
去乡镇当公务员吧!生活质量比保险公司好多了!无论是社会地位、工资待遇还是发展前景!我从三个方面说说我的看法:
1、社会地位:每年国家公务员或省公务员招考,常常几百人或上千人争抢一个岗位,却从没看到有这么多人,抢应聘保险公司的岗位!公务员在很多人眼中象征稳定、有身份,与人交谈、办事都能感到他人对你的尊重!保险公司由于基层员工大都有保单任务,常要向他人推销,时常会让人反感!
2、工资待遇:公务员所有工资待遇及福利,全由国家全额财保障,享受完善的五险一金,工资待遇准时发放!我所在四线城市乡镇公务员,基本月工资4300元,含每月车补500元,一年各种奖励加起来,有3万元左右,平均拿到手一个月7000元左右!我朋友在保险公司工作当电话营销主管一个月平均5000元,中午不休,常加班到晚七点以后,双休也不保证,常被销任务压的喘不过气,平常找他吃个饭都难,一年半后,自己受不了离职了!
3、发展前景:公务员有《公务法》保证其发展前景,公务员即将不提拔,到退休也能享受主任科员待遇!保险公司一切以业绩说话,有业绩,你可以当领导,没业绩,把你打回原形,也不是不可能!
希望我的一席话,能对你有所帮助!欢迎大家关注我,一名人生旅途中的小导游!
回答于 2019-09-11 08:43:50
中国人保听着高大上,去了你就准备悔一辈子吧,当然如果是直接去当地市级公司副总以上的就当我没说吧。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我建议哪个“事少钱多离家近”就选哪个。
回答于 2019-09-11 08:43:50
去人保,没有业务压力的话还是很不错的!我第一次接触人保的业务员,是俺家装修,装修公司的老板,他爷爷是我们当地的工商局领导,他在人保上班,还开装修公司,跟我说在人保上班很轻松,工作也不多,正好空闲时间打理公司~如果你是这种情况,可以去人保上班啊~乡镇公务员的话,福利待遇什么的肯定不高~保障能全些,晋升看运气~要是一个大小伙子,还是应该选择有点挑战性工作吧~毕竟刚毕业,在乡镇混,多年后混成个油腻大叔,到时候辞职吧,太可惜,也找不到很好的工作了,不辞职吧,看着人家高工资的又不甘心!肯定会后悔过~还是趁年轻,拼一拼吧
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