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是不是从上家公司离职都会带点情绪离开？

情绪,的人,都是是不是从上家公司离职都会带点情绪离开？

发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

问题补充： 很多人工作都是为了提升，但是岗位竞争也很激烈，所谓对手上位是不是意味自己需要离开

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

不知你所谓的情绪是不满的情绪吗？人在一个单位工作久了，肯定会或多或少有不适的地方，这是任何一个单位不可避免的人因为工作的本质就是付出与收获，情绪这种因人而异的东西单一的工作模式不会满足所有人的情绪。离职的原因无非有几种，马云说员工离职无非一是感到付出与收获的不平衡，二是心里受委屈，这里我要补充第三种可能。就是客观因素，有的家庭变故，或者读博考研，或者为了结束两地分居等。要说所有都是带着不满的情绪离职有点绝对，但是我就身边的例子来说，对公司不满离职的人占90%以上，我不知这个回答是不是理解了你问题的真正意思。

回答于 2019-09-11 08:43:50

谢谢邀请

个人觉着都会有点吧！毕竟我在上一家公司干了快10年，今年选择了离职。是因为上升空间的原因选择了离职。而且现在的老总的管理模式，其实让很多干了很多年的老员工都离职了，不是干的不好也不是岗位懈怠，个人感觉大家是对他个人的行为比较不屑。我们是一家销售型的公司，现在的副总是董事长的小舅子，因为上一任总经理离职以后，招不到合适的人选，就让现在这位上任了。这时候就开始拉山头。我们这些做销售的不拍他的马屁，你业绩再好也没有用。说实话有点心寒。

所以在考虑了一年以后我还是选择了离职，虽然不是很好的结果，但是我还是想换个环境，毕竟职场虽然凶险，但是也不想这样下去。毕竟我还是来打工赚钱养家的。

回答于 2019-09-11 08:43:50

人生活在社会上随时都有情绪：无奈的、积极的、亢奋的、平和的。离开一家公司，那只是生活的一个片段，有情绪是一定的，是哪种情绪？是否重要？那是因人因时因事而定！

回答于 2019-09-11 08:43:50

不带任何情绪，就是想换换环境，换换工种，这一辈子最起码会做的很多。