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产假结束后,大家回到公司后还是在原岗位吗?有没有给你调岗或者降职的情况?
产假,岗位,给我产假结束后,大家回到公司后还是在原岗位吗?有没有给你调岗或者降职的情况?
发布时间:2019-02-08加入收藏来源:互联网点击:
若非重要岗位,有两种情况,一种是原岗位待着,反正薪资也不高,岗位也不重要,哪怕生孩子后精力不济也没关系。还有一种是可有可无,被边缘化,甚至被降薪,降职,劝退。
如果遇到不正规公司,特别是创业期小公司,那么老板说了算
回答于 2019-09-11 08:43:50
你好,当然应该在原岗位。在没有特别情况下,公司因你休过产假而调岗降薪的,极有可能被认定为违法。
回答于 2019-09-11 08:43:50
产假后,公司调换啦岗位,在休产假期间,在我岗位工作的那位,等着我回来的时候死活在我岗位不走啦,领导就让我调岗啦,就是不愿意,也没有办法。我比较好说话,就调整岗位啦。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我就是生二胎回去就调离岗位了,而且我们那里都是这样,休完就把你往最苦的地方放!我是在私企!休假也限制,好多人为了不换岗位,都不愿意生小孩!都不想去学习和适应新的环境!
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