您现在的位置: 首页 > 网站导航收录 > 百科知识百科知识
南通中集,员工工作不满一个月离职要扣除百分之20,这样做合法吗?
一个月,二十,中集南通中集,员工工作不满一个月离职要扣除百分之20,这样做合法吗?
发布时间:2020-12-06加入收藏来源:互联网点击:
南通中集,员工工作不满一个月离职要扣除百分之20,这样做合法吗?
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
劳动法律法规中关于扣除百分之二十有过规定的是江苏省工资制度条例第十二条,其大概的意思是违反了用人单位的规章制度,可以被扣除当月工资,最高不得超过百分之二十。具体的就要看,工作不满一个月,有无违反单位的规章制度,才能判断是否合法。一般来讲,职工离职如果没有依法正常离职,极容易被单位以此条款限制。什么叫依法正常离职,就是试用期提前三天,正式期提前三十天以书面形式提交辞职报告。详见劳动合同法第三十七条,第九十条。
上一篇:你相信办公室恋情吗?如果遇到了,该如何处理?公司会让其中一个人出局吗?
下一篇:返回列表
相关链接 |
||
网友回复(共有 0 条回复) |