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越来越多的大学生，毕业后选择去送外卖和快递，你怎么看？

外卖,快递,大学生越来越多的大学生，毕业后选择去送外卖和快递，你怎么看？

发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

问题补充： 越来越多的大学生，毕业后不再根据自己所学的专业去找工作，而是选择去送外卖和送快递，对这一现象，你怎么看?

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

百灵鸟认为：三百六十行，行行出状元。送外卖和送快递，是新型的职业，也是一种值得尊敬的职业。关键不是你选择什么样的职业，而是你从事工作的态度和职业规划。




平凡的工作岗位，照样可以有一番作为，也能够干出成绩。




我们都听说过，北大才子陈生卖出肉的事情。当年，北大才子卖猪肉，引起了轩然大波，舆论为之哗然。一片叫骂声，说陈生丢尽了北大的脸。




可如今，当年卖猪肉的北大毕业生，在广州开了100多家猪肉连锁店，创建了壹号土猪品牌，企业成功上市，身价值10亿，成为了广州猪肉大王。真正将猪肉卖出了北大水平。




可见，一份平凡的工作，照样可以成就一番大事业。人的成功不在于从事什么工作，而在于怎么做。




送外卖和快递，也是平凡的工作。但是， 这个平凡的工作，你能做好吗？




很多人瞧不起大学生送外卖、送快递，认为是大材小用，是浪费人力资源。大学生应该在更好地平台工作。




殊不知，这是一种偏见和误解。大学生送快递、送外卖，真的就能做好吗？




有的人送外卖，慢吞吞，甚至是超时送达，让顾客等很长时间；




有的人送快递，送到小区门口，就是偷懒，不给送到客户的家中；




有的人，就是喜欢干体力活，送外卖、快递，就喜欢跑跑腿，从不动脑想想该如何提升客户服务水平。




同样的工作，却干出了不一样的结果；都是体力劳动，有的人却让客户频繁投诉。




作为大学生，从事外卖和快递工作，确定能够做好吗？能够做的最优秀吗？




大学生送外卖、送快递，应该如何做好？




2019年，苏宁易购快递员潘虎荣获了江苏青年五四奖章，4年时间里，他配送了10万多单，行程超过16000公里，却一直保持着零差评。收获了客户的诸多好评。




作为大学生，送外卖、送快递，不丢人。能做到像潘虎一样的成绩，这就是成功。往往，普通人都是带着有色眼镜来观察评判事务。乍一听，大学生送外卖、送快递，浪费人才，文盲都能干这工作。殊不知，这是一种歧视。




大学生送外卖、送快递，要有一个正确态度。我们不仅要花费体力将东西安全准时的送到客户手中，更要提供温馨舒适的服务，说话得体，行为合适，让顾客感受到店小二般的温暖。




大学生送外卖、送快递，要有自己的职业规划。我们不可能一辈子都是在送外卖的路上，我们要考虑往前发展。或者是自己能够创业，开一个外卖、快递配送站，或者是在本单位获得往上发展的机会，成为管理层，成为领导。总之，我们不能总是指望着出卖体力挣钱，要规划好未来的路。




大学生送外卖、送快递，既是谋生之路，也是发展之道。大学生有思想、有知识、有体力，完全能够胜任这份工作，但是，胜任不是目的，做到最好才是关键，要干出另一番天地。

回答于 2019-09-11 08:43:50

很好，生活是第一要紧的事，挣钱买房成家立业不多挣钱能行吗？

回答于 2019-09-11 08:43:50

我认为这种现象很正常。出现这种现象的原因是多方面的。

毕业生并不是不愿意找与自己专业匹配的工作，而是他们难以找到与专业匹配的工作。

很多大学生在刚刚步入社会的时候会感到迷茫，但是他们在学校的时候并不迷茫。很多大学生在大三下学期就开始找实习，找工作。

这个时候的大学生都是目标清晰的，志向远大的。他们一般都会选择找一份体面的工作，与自己的专业相关。

但是，现在大学生这么多，很多大学根本步入HR们的法眼，一些大学生并不清楚企业对人才的选择标准，在大学期间没有做足充分的准备。加上现在找工作的竞争越来越激烈，很多大学生无法实现自己的理想，走向与专业相关的岗位。

送外卖和快递收入可观，门槛低

随着互联网的兴起，快递和送外卖的业务呈现出快速增长的状态，从事这类工作虽然辛苦，但是收入可观，比起很多专业相关的工作收入更高。

大学生毕业之后，很快就面临着买房、成家等诸多问题，在找工作的时候，更多的会考虑收入高低。

同时，还有很多大学生无法找到专业合适的工作，不得已只能从事快递或者送外卖的工作。

这就造成了很多大学生没有去从事与自己专业相关的工作，而是选择了送快递、外卖。

就算不从事送快递、外卖的工作，很多大学生也未必会从事与专业相关的工作。

一方面，如今的大学生不再是天之骄子，他们走上工作岗位也未必是从事高难度工作，很多工作都不会运用到专业知识，不论是否是大学生，都可以胜任。

另一方面，企业招聘大学生，往往是看重他们的可塑性、学习能力以及发展潜力，将这些大学生招到企业中作为后备梯队培养。至于具体的岗位工作，还需要带着空杯心态去学习。

快递、送外卖的工作简单重复，并不利于大学生发挥优势，作为刚走出校门的大学生，应该注重职业规划，选择更有助于成长、晋升的工作，把目光放长远。

大学生可以将送外卖、快递当成暂时没有找到好工作的过渡，但是不宜作为一份长期工作。因为这类工作简单而重复，没有技术含量，缺乏职业上升通道。

如果大学生选择一时的“高薪”而选择快递、送外卖的工作，那么并没有真正发挥自己的优势。

送快递、外卖需要的是力气、速度、沟通。大学生在校园待的时间更长，与书本打交道的时间更多，在这些方面与具有丰富社会经验的人相比，没有优势，如果做不好，还会被看低，导致心态出问题。

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