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学历到底有没有用？在职人员又如何提升学历？

学历,成人高考,的人学历到底有没有用？在职人员又如何提升学历？

发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

学历到底有没有用？在职人员又如何提升学历？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

我能切身感受到学历提升而对我产生的改变。

我本科读的一所双非一本的冷门工科专业，上大学的时候早早看到学历和专业上的劣势，大三刚过一半就开始准备考研，最终跨专业考上了一所专业全国排名前三的985研究生。

我本科同学或是转行，或是做销售、讲师、业务员，留在本专业的有些考上了事业单位，有的还在工厂做基层。研究生求职季的时候，我拿了4个offer，有国企有外企，最终我选择了一家世界500强外企的管培生岗位，年薪在22万左右，而且前三年要轮三到四个岗位，每半年固定涨薪一次，每次平均在10%左右，目前工作即将半年，我在做一个小主管，带一个十几个人的生产技术团队。

工作之后我发现，学历就很少再被人提及，工作能力、工作态度等会成为评判一个人的标准。我大学期间做过班长，年级书记和院学生会副主席，在工作能力方面，我对自己有足够的自信。但是我知道，学历的劣势会让我的简历没有机会走到好企业的面试阶段。所以提升学历就是我改变出身的唯一方法。

提升学历永远都不会晚，只要你有一颗不甘于现状的心，同时希望你能收起你对社会不公的抱怨，你永远只会看到别人风光的一面却忽视掉风光背后的艰辛与汗水。

回答于 2019-09-11 08:43:50

很多人都说读书无用论，或者学历无用论，但是借用考研辅导名师张雪峰在一次节目上的话就是，大家都是学历没用，企业也说学历不重要，但是他们根本不会去某些学校招聘。所以说学历其实真的很重要，只是大家会选择性的忽略或者不提罢了。下面就这个问题我探讨我的看法。

1学历很有用，根据提问我认为题主是个在职的工作人员，那么我就说说学历对在职工作人员有什么用。一方面，它是我们进入职场的敲门装，如果没有专业和学历的基础，很多单位在招聘的时候简历就已经石沉大海。另一方面很事业单位进职称，企业人员提升，都会将学历设置成一个硬性标准。尽管不起决定性作用，但是很重要很重要很重要。

2再说说在职人员如何提升学历。一方面，可以不脱产，比如考在职研究生，这个现在也都是同考了，但是很多专业都是周末上课，跟大学里双学位课程差不多。另一方面，可以半脱产或者脱产，这个一般情况下要么就是单位定向培养，需要某个领域的人才，所以把单位骨干送去进修培训，要么就是你可以申请停薪留职，看看领导能不能同意吧。一般情况下企业批准你脱产学习的可能性很小。再有就是辞职，专门复习参加考试了，这种也是可以的，当然要看自身条件是否允许。

以上就是我对这个问题的看法了。希望对你有所帮助，如果有什么想交流的，请关注我，或者在下方留言，谢谢。

回答于 2019-09-11 08:43:50

学历到底有没有用？这本身就不是一个问题。如果学历没用的话，国家为啥还要举办各种类型的教育，因此，学历肯定是有用的。

一、学历涉及到各个行业。比如考公务员或事业单位，哪个单位没有学历要求这一栏，进企业或工厂，都要求学历的。除非你是自己创业或做生意，可以不要学历，但是没学历，你会算账吗？

二、学历不仅需要，而且很重要。没有学历的人，起步很艰难。有学历的人，至少她有一块敲门砖。有学历就业的机会大于没有学历的人。

三、在职人员提升学历重要吗？这个问题本身就是一个问题。在职人员提升学历根据自己发展需要，不是每一个在职人员都需要提升学历。

四、在职人员如何提升学历？这个问题根据不同地区的要求，提升学历的方式不一样。可以自学、函授、提高培训、党校学习等等途径，都很容易拿到在职提升学历。说句不好听的话，就是拿钱买在职研究生学历。

回答于 2019-09-11 08:43:50

当今这个社会。优秀人才越来越多，随着大学的扩招。现在在职人员的学历普遍提高。那么对于之前可能没有高中毕业或者说大专毕业的学生除了参加工作，学历比别人低的情况下，该怎么提升呢？今天我们就来探讨一下，在职人员如何提升自己的学历。

关于学历有用论无用论大家争议很多，而且争议了很多年。无用论的人主张，现在工作主要看人的能力，学历是次要的。有用的人的人主张学历是敲门砖，就是找工作可能最基础的条件，就是学历要达到什么样的层次。就我看来，当社会中，高学历的人越来越多的时候，大家可能在相同的能力的情况下，更希望自己的公司有更多的高学历人群。你可能会认为公司更看重能力，你的能力很强，所以你会获得更高的薪资，但是难道说人家学历高的人就能力很弱吗？因为现在人口基数很大，高学历人群基数也很大，那么在这样高学历人群基数情况下，有能力的人也是很多的，你怎样去竞争呢？其实老板有的时候更在乎一个人的能力，但是学历是敲门砖，就是说你想进入某个行业，他都有一个最低的学历要求。还有你想考什么证书，或者说想考公务员，或者说孩子读学校需要积分等等，这些东西跟你的能力并没有直接相关，就是说他的考核标准里面没有说你能力达到什么样的水平，那么你就可以直接不用看学历，并不是这样，所以学历也是很重要的，那么对于我们的在职人员想要提升学历的话，方式有很多。

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