您现在的位置: 首页 > 网站导航收录 > 百科知识百科知识
如何在工作中保持激情呢？
工作,激情,你的如何在工作中保持激情呢？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
2，那么如何才能喜欢这份工作呢？回忆一下什么情况下你会喜欢这份工作，一定是能发挥自己优势的工作，能得心应手驾轻就熟的工作，能给你带来成就感的工作，能被认同的工作。
3。那么如何才能做自己驾轻就熟的工作呢？没有人生来就会的，都是因为不断努力不断实践，才可以熟能生巧的，所以第一时间挖掘自己的长处，了解自己的优势，用自己的优势工作，才能享受工作本身的快乐。
总之要长期保持工作激情，必须找到这份工作的意义，通过这份工作看到自己的价值体现，享受这份工作带来的成长和快乐，成就感和满足感也是保持工作热情的法宝。最后所有的这些感觉都能通过金钱衡量，转化成财富，那就更加完美更加永恒了。
回答于 2019-09-11 08:43:50
如果工作单位，有着人性化的管理，奖惩分明的制度。在工作中，领导能釆纳员工合理有见解的建议或意见并在以后的工作中加以改正或改进。并且在听取你的意见，工作效率有所改善，单位对你口头表扬，或是物资奖励，给予你积极的工作态度於肯定。在今后的工作中，你会保持那份对工作的热爱与激情。反之，干多干少一个样，干好干坏一个样。领导拿腔捏调，官威十足，对提建议者冷嘲热讽或大加呵斥，这样别说工作激情，哪里还会有！
回答于 2019-09-11 08:43:50
喜欢应该是最好的办法。但是如果不能做到喜欢，但是目前又必须要这样工作，那么就调整心态，尽量扩大工作的优势与好处 ，然后再寻找机会。其实，如果我们能挣钱，养活一家老小，也是我们的价值所在 ，工作的价值所在。
回答于 2019-09-11 08:43:50
稻盛和夫的《干法》给出了答案，视频有详细解答，希望能帮到大家。
回答于 2019-09-11 08:43:50
一切向前看，一切向钱看，就释然了
回答于 2019-09-11 08:43:50
一解决个人问题，会带来新的生活激情，二与有激情的人交朋友会受到激情的感染，三检查自己的成长计划是否合理，消除挫败感，四业余时间接触新知识，更新知识，让自己提升能力。
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
理论基础：
从行为驱动理论的角度分析，人类保持对某种行为的持续热情的原因主要包括以下三点：
1、能够收获巨大的成就感
2、能够享受到巨大的乐趣
3、能够接近预设的目标
分析过程
题主的问题在我看来是职业忠诚度的问题。人们常说的“爱岗敬业”中的“爱”和“敬”已经道出了其中真谛。从反面来说，“一年热，二年温，三年成凉水，四年冻成冰”的某些职场现象也是对待工作仅仅视其为工作的最终结果。
综合研判
从前述理论出发，再来分析题干所述如何保持职场激情的方法和途径，不出于以下三点：
一、要对工作保持新鲜感。告诉自己，每一天的接触都是初次，每一次的上班都是新的体验。暂时忘记所谓的轻车熟路，因为工作中的一切场景都在运动和变化着，在洞悉细节中保持对工作的激情，让每一天的工作历程都充满完成任务的成就感。一句话，职场虐我千万遍，我待工作如初恋！这是第一个境界——探索。
二、融情于职，乐在其中。每一份工作都是人生，其实在工作的历程中也充满喜怒哀乐。如果我们更多的期望在工作中获得些什么，不如更多的去投入到工作中去，在工作狂的世界里没有得与失，他们所更期待的是在工作中克服每一个难题所得到的快乐。这是第二个境界——融入。
上一篇：目前的市场环境适合投资长期持有的基金产品么？为什么？
下一篇：返回列表
相关链接 |
||
| 网友回复（共有 0 条回复） |