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如何找到三观相同的合伙人?
合伙人,你的,人品如何找到三观相同的合伙人?
发布时间:2019-02-08加入收藏来源:互联网点击:
问题补充: 相互才能组成一个团队,有了好的想法,需要去创建团队,在创建团队过程需要注意哪些?
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
合伙人主要看品行,性格,最好不会锱铢必较
回答于 2019-09-11 08:43:50
合伙的生意不好操作,尤其是非常熟悉的人,我身边就有几个一起合伙干生意的,主要是不好操作,有些话还不能说,如果是合作关系还是不错的。
回答于 2019-09-11 08:43:50
人品可以通过其阅历和周围的朋友来佐证。
人品,三观合固然重要,但是人心,人性是很复杂的东西,且会随着人在不同的state会变化。所以过多关注一个人的人性,和情绪,也是很头疼的选择。
所以我们应该更多学习日本,德国的企业管理方式,在基本人品,三观没有问题的情况下,一切交给完善的公司制度和原则。
回答于 2019-09-11 08:43:50
主要还是平时关系的积累和观察。合伙人不同于其它,三观不合后面注定失败。
回答于 2019-09-11 08:43:50
主要还是人品吧,合作关系的稳定,以及日后工作会出现各种情况,人品有问题会增加问题的复杂性,影响企业的发展。其次互补性,合伙人之间能在才能方面互补,对创办企业有促进作用。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我觉得注意的地方有三点吧,第一点就是人品没问题,这是硬件,如果人品不行,后期的麻烦会很多,可能对于整个初创团队都是很大的打击,第二就是相互互补,能够弥补你的一些短板,你不具备的一些能力他会比较优秀,相互能够有所帮助!第三的话就是把相互之间的责任与收获必须讲清楚,事业的成功是关乎每个人的利益,失败的话也是损失整个团队的利益,一定要有主人翁的意识
回答于 2019-09-11 08:43:50
第一,看自己属于什么样的性恪。第二,选择高学历的人,尽量吧。第三,选择爱学习的人。第四,长期的观察。
回答于 2019-09-11 08:43:50
最靠谱的方法就是让你自己在业内变得非常厉害,好的合伙人自动会向你抛出橄榄枝!如果你为了去寻找合伙人而去创业,失败概率很大!
回答于 2019-09-11 08:43:50
你的问题可以分为两个部分来解读:
第一个部分,你的目的是要寻找合伙人。合伙人通常是指以其资产进行合伙投资,参与合伙经营,依协议享受权利,承担义务,并对企业债务承担无限(或有限)责任的自然人。
很明确在享受权利的同时要承担义务,那首先,你的合伙人的人品一定要没问题,这个最为重要,因为一旦合伙开公司,后面发现问题比较大,你想换股东或者注销都必须经过原来股东的同意,麻烦会非常多!
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